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Si occupa dello sviluppo commerciale della filiale sia come ricerca di potenziali clienti, sia come pianificazione di nuove opportunità di business e gestione dell’acquisito.
Effettua un costante monitoraggio del mercato economico territoriale e consolida i rapporti professionali acquisiti attraverso attività di consulenza e gestione delle esigenze.
Collabora con i colleghi di filiale per quanto concerne la gestione operativa della stessa.
REQUISITI:
- Diploma o laurea
- Esperienza lavorativa pregressa in attività commerciale (gradita la provenienza dal settore
agenzie per il lavoro)
- ottima conoscenza del pacchetto Office /Internet e posta elettronica
- patente B e disponibilità a frequenti spostamenti
- predisposizione al lavoro in team ed al raggiungimento degli obiettivi
- capacità di negoziazione
- ottime capacità organizzative/relazionali e di problem solving
- un’elevata soglia di tolleranza allo stress, flessibilità, spirito d’iniziativa, dinamismo.
Completa il profilo una buona conoscenza del tessuto industriale della Provincia di riferimento.
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